#번아웃

투석실에서 5년 일하다가 작년에 정신과병동으로 옮긴 간호사입니다. 솔직한 후기 남겨봐요. 투석실은 체력적으로 힘든 대신 정규 시간 근무에 나이트가 없어서 워라밸은 좋았어요. 급여는 투석 수당 포함해서 실수령 290만

내과병동 신규 2개월차입니다. 지난주에 입사하고 처음으로 코드블루를 겪었어요. 환자분 모니터 알람 울리고 수쌤이랑 선생님들 뛰어들어오는데 저는 그 와중에 뭘 가져와야 할지 머리가 하얘져서 제자리에 서있기만 했어요.

중환자실 신규 2개월차입니다. 프리셉터 선생님이 워낙 꼼꼼하신 분이라 배우는건 많은데 매 순간 평가받는 기분이라 숨이 턱턱 막혀요. 어제는 CRRT 라인 체크하다가 순서 하나 빼먹었다고 그 자리에서 바로 피드백 들었

검진센터 2년 다니다가 반년전에 정신과병동으로 옮겼어요. 검진센터는 월급 250만원대에 주말 완전 보장이었는데 정신과병동은 280만원대로 조금 올랐고 나이트수당 포함하면 체감 월 40만원쯘 더 받는것같아요. 근데 강

응급실 4년차인데 체력 한계 와서 보건소 쪽 알아보고 있습니다. 응급실은 나이트랑 3교대 포함 월 실수령 300만원쯔음인데 긴장감이랑 교대 근무 때문에 몸도 마음도 지쳐있어요. 보건소는 공무원 신분이라 안정적이고 나

종합병원 내과병동 5년차인데 번아웃 와서 이직 고민 중입니다. 검진센터 쪽은 평일 데이근무만 하고 나이트가 없어서 체력적으로는 편할 것 같은데 대신 유동인구 많아서 응대 스트레스가 크다고 하더라구요. 정신과병동은 아

종합병원 5년차고 번아웃 와서 보건소나 투석실 둘 중 하나로 옮기려고 알아보는 중입니다. 보건소는 공무직이라 안정적이고 워라밸 최고라는데 월급이 지금보다 거의 반토막 난다고 들어서 그게 제일 걱정이에요. 투석실은 월

대학병원 신규 2년차입니다. 1년차 끝날때쯔음 진짜 사직서 쓰려고 프린트까지 해놨었어요. 그날 선배 간호사한테 투약오류 날뻔한거 지적받고, 보호자한테는 설명 부족하다고 민원 들어오고, 집가는 버스에서 눈물 쏟았었거든

작년 이맘때도 사직서 썼다 접었다 했는데 2년차 되고 또 고민 시작됐어요. 프리셉터 끝나고 독립한 지는 1년 넘었는데 요즘 들어오는 신규 교육까지 같이 맡으면서 업무량이 확 늘었어요. 지난주엔 신규 라인 실수한 거

대학병원 중환자실 5년차입니다. 번아웃이 심해져서 보건소 공무원 전환을 고민중인데 다들 아깝다고 하셔서 더 고민됨. 중환자실 경력 5년이면 어디 가도 인정받는다는데 보건소 가면 임상 떠나는 거라 다시 돌아오기 힘들다

병동 4년차인데 번아웃 와서 이직 생각중임. 투석실이랑 보건소 공고 둘 다 붙었는데 뭘 골라야 할지 모르겠어서 올려봄. 투석실은 월급이 지금보다 조금 더 높고 고정 데이인데 환자 라인 터지거나 저혈압 떨어지면 응급상

정신과병동 5년 하고 올해 요양병원으로 옮겼습니다. 정신과 있을때는 세후 270 정도였고 환자분들 상태에 따라 돌발행동 대처하는게 체력보다 정신적으로 많이 소모됐어요. 특히 급성기 병동이라 보호조치 들어가는 상황 생

학생때 실습 돌면서 선생님들 다 친절하게 알려주셔서 간호사 일 할만하다 생각했는데 입사하고 두달 지난 지금 완전히 다른 세상이네요. 실습때는 보호자 응대도 선생님이 대부분 해주셨는데 지금은 혼자 감당해야 하고, 차팅

오늘 수간호사 선생님이랑 면담했는데 요즘 실수가 잦다고 하시면서 이대로 괜찮겠냐고 물으셨어요. 사실 저도 알아요 지난달에 투약 시간 놓친거 두번이나 리포트 썼고 인계 빠뜨려서 다음 듀티 선생님이 저한테 전화하신 적도

3개월차 외과병동이고 어제 야간에 혼자 환자 8명 보다가 콜벨 세개 동시에 울려서 패닉와서 선배한테 도움 요청했는데 그 선생님이 "이거 혼자 못하면 어떻게 할거야" 하셔서 그날 숙소 가서 사직서 양식 검색했어요. 국

종합병원 병동 5년 하고 번아웃 와서 좀 편한 곳으로 옮기려는데 투석실이랑 요양병원 사이에서 고민중이에요. 둘다 나이트가 상대적으로 없거나 적다고 들었는데, 투석실은 주 4일 투석 스케줄 맞춰서 일하는거라 오프가 규

보건소에서 9년 일했어요. 안정적이고 워라밸 최고였는데 이번달에 사직서 내고 중환자실로 가기로 결정했어요. 주변에서는 다들 왜 편한데를 떠나냐고 하는데 저는 계속 같은 패턴으로 일하는게 어느순간 숨막히게 느껴졌어요.

2년차 접어들었는데 아직도 나이트 전날은 긴장돼서 잠이 잘 안와요. 신규때보다 일은 익숙해졌는데 오히려 책임감 때문에 더 무서운거 같음. 얼마전에 환자분 상태 애매해서 혼자 판단하기 불안해서 선생님한테 콜했는데 별일

요양병원 3년 하고 올해 초에 정신과 병동으로 옮겼어요. 급여는 비슷한데 정신과가 위험수당 붙어서 실수령 10만원정도 더 받음. 강도는 완전 다른 느낌이라 비교가 좀 애매한데, 몸 쓰는 일은 요양병원보다 훨 적어요.

중환자실 4년차 기준으로 숫자 공유합니다. 기본급은 병동이랑 큰 차이 없는데 중환자실 수당이 따로 붙어서 실수령은 평균 340~360쯈 돼요. 병동 친구들보다 월 30만원 정도 더 받는 셈인데 그만큼 1인당 담당 환

요양병원 3년 하고 작년에 정신과병동으로 옮긴지 1년 조금 넘었음. 급여는 비슷하거나 살짝 올랐음, 요양병원때 280 정도였는데 지금 290~300. 근데 강도는 체감상 완전 다름. 요양병원은 신체 케어가 많아서 몸

정신과 폐쇄병동 5년 있다가 작년에 투석실로 옮겨서 딱 1년 됐음. 정신과때는 3교대 돌면서 월 310정도 받았는데 투석실은 거의 데이근무 고정이라 수당이 줄어서 월 280대로 내려감. 근데 몸 상태는 완전 좋아짐,

신규 1년 좀 넘은 병동간호사인데 사직서를 프린트해서 가방에 넣고 다닌지 벌써 3개월째임ㅋㅋ 낼까 말까 매일 고민만 하고 결국 못 냄. 지난주에 환자 보호자한테 큰소리로 욕먹고 수쌤은 옆에서 그냥 지켜만 보고 있었는

응급실 4년째 근무중인데 수당 궁금해하시는 분들 많아서 적어봐요. 기본급은 병동이랑 비슷한 수준인데 응급실 특성상 야간수당, 위험수당, 중증환자 처치수당이 따로 붙어서 월급은 체감상 270~290 정도 나와요. 근데

로컬 피부과의원에서 3년 일하다가 올해 초 산부인과 병원으로 옮긴 7년차입니다(로컬 3년+이전 병동 경력 포함). 급여는 로컬보다 세전 40정도 올랐는데, 분만 콜 때문에 온콜수당이 붙어서 그렇습니다. 다만 그만큼

신규 1년차입니다. 사직서 파일은 벌써 3개월전에 만들어뒀는데 아직도 수간호사쌤한테 내지를 못하고 있어요. 지난달엔 인계 중에 제가 놓친 부분때문에 다음 듀티 선생님이 환자분 상태 늦게 파악해서 크게 혼났고, 그날

현재 종합병원 병동 4년차인데 최근 검진센터랑 정신과병동 둘 다 자리가 나서 고민중입니다. 체력적으로 많이 지쳐서 나이트 없는 곳으로 가고 싶은 마음이 큰데, 검진센터는 반복 업무가 많다고 들어서 일 자체가 재미없어

중환자실 4년차 기준으로 정리해봅니다. 기본급은 병동이랑 큰 차이 없는데 중환자실 자격수당이 10~15만원쯤 추가로 붙고, 나이트 수당도 병동보다 조금 더 쳐주는 곳이 많아요. 다 합치면 병동 대비 월 20~30만원

응급실 5년 하다가 반년전에 일반병동으로 옮겼습니다. 솔직히 말하면 도망친거에 가까워요. 응급실은 콜폭탄에 보호자 민원까지 겹치면 정신적으로 하루하루가 버거웠고, 월급은 응급실 수당 붙어서 350쯤 받았는데 병동 오

5년차인데 번아웃 와서 부서이동 신청하려고 합니다. 정신과병동이랑 투석실 중에 고민중인데 혹시 둘다 경험있으신분 있을까요. 정신과는 야간에 환자분 상태 급변할 가능성 때문에 긴장감이 계속 있을것 같고, 투석실은 반복

투석실 8년차로 일하다 올초에 로컬의원 내과로 이직했어요. 투석실 있을땐 세전 330만원쯤 받았는데 지금은 270만원 정도로 월급은 60만원쯤 줄었어요. 근데 강도 차이가 진짜 큼. 투석실은 라인 관리하면서 응급상황

국시 붙고 좋아했던게 엊그제 같은데 지금은 매일 퇴근길에 사직서 양식 검색하고 있어요. 독립한지 한달 됐는데 어제는 처음으로 수혈 부작용 환자 대응하면서 손이 너무 떨려서 선배 불렀는데 "그거 하나 혼자 못하냐"는

2년차 병동 간호사인데 번아웃와서 특수부서 옮기려고 투석실이랑 수술실 사이에서 고민중입니다. 투석실은 나이트 없고 정해진 스케줄대로 돌아가서 워라밸 좋다는 얘기 많이 들었는데 환자 고정이라 좀 단순반복적이라는 말도

응급실 5년차인데 번아웃 와서 로컬의원 쪽으로 눈 돌리고 있어요. 지금 3교대에 나이트 월 6개 정도 하는데 몸이 예전같지 않네요. 로컬의원은 주5일 데이근무에 공휴일 쉰다고 하는데 그만큼 월급이 많이 깎인다고 들었

3년차 외과병동 간호사예요. 요즘 콜벨 소리에 신경쇠약 걸릴 것 같아서 정신과병동 이동을 알아보고 있어요. 저희 병동은 나이트 때 수술 다음날 환자 드레싱이랑 V/S 콜이 끊이질 않아서 2시간 쪽잠도 못 잘 때가 많

중환자실 4년차예요. 다들 중환자실 가면 돈 많이 번다고 하는데 맞기도 하고 아니기도 해서 적어봅니다. 중증도 가산수당에 나이트수당까지 합치면 세후 380 정도로 병동보다 40~50만원 정도 더 받긴 해요. 근데 인

3년차인데 지금 내과병동에서 정신과병동으로 옮길지 고민중이에요. 내과는 콜벨 많고 검사 스케줄 맞추느라 몸이 바쁜데 정신과는 신체처치는 적은 대신 환자 돌발행동이나 보호 조치 때문에 긴장도가 다르다고 들었어요. 라인

지금 종합병원 중환자실 2년차인데 체력적으로 번아웃이 와서 요양병원으로 옮길까 고민 중입니다. 중환자실은 배우는 게 많고 급여도 나쁘지 않은데 환자 상태가 갑자기 나빠질 때 대응하느라 퇴근하고도 머리가 안 꺼지는 느

입사 11개월 됐는데 처음으로 사직서 얘기를 꺼내볼까 고민 중입니다. 오리엔테이션 때는 그래도 버틸만 했는데 독립하고 나서 혼자 환자 15명씩 보면서 실수할까봐 매일 불안해요. 어제는 투약 더블체크 안 하고 넘어갈

신규 1년 채우고 부서 이동 신청 기간이라 외래랑 중환자실 두 곳 중에 고민중임. 중환자실은 배울 게 많고 수기 기회도 많다는 건 알겠는데 라인 잡고 모니터 알람에 신경 곤두세우는 게 체력적으로 버틸 수 있을지 걱정

3년차인데 사직서 쓰는 게 이번이 세 번째예요. 첫 번째는 신규 때 태움 못 버텨서 썼다가 수간호사쌤이 붙잡아서 접었고, 두 번째는 작년에 번아웃 와서 썼다가 동기들 설득에 또 접었어요. 이번엔 진짜 낼까 고민중인데

2년차인데 어제 첫 코드블루 겪고 아직도 멍해요. 담당 환자분이 갑자기 상태 나빠지셔서 콜 하고 의료진 다 몰려오는데 저는 그 와중에 손이 덜덜 떨려서 제대로 움직이지도 못했어요. 선배 선생님이 대신 처치 다 하시는

나이트 4시쯤 고비 오시는 분들 많을 텐데 제가 쓰는 방법이에요. 일단 그 시간엔 일부러 몸을 움직이는 일을 만들어요, 앉아있으면 바로 졸리거든요. 환자 라운딩 한 바퀴 더 돌거나 물품 정리하는 걸로 바꿔서 해요.

중환자실 3년차인데 요즘 외래로 도망가고 싶은 생각뿐이에요. 에크모 환자 둘 보던 날 알람 소리에 밥도 못 먹고 12시간 내내 서 있었거든요. 외래 다니는 동기 말로는 주말 다 쉬고 나이트도 없다는데 대신 월급이 중

중환자실 5년차입니다. 라인 잡고 모니터 보는 일은 이제 손에 익었는데 매일 환자 상태 급변하는거 보면서 느끼는 압박감이 누적돼서 번아웃 온 것 같아요. 동기가 정신과병동으로 옮기고 나서 몸은 편해졌다고 하길래 저도

병동 4년차인데 투석실이랑 정신과병동 중에 전배 고민중입니다. 투석실쌤 얘기 들어보면 나이트가 없고 스케줄이 규칙적인건 좋은데 바늘 꽂는 천자 실패하면 환자분한테 바로 컴플레인 들어오고, 4시간씩 서서 라운딩 도느라

어제 처음으로 담당 환자한테 코드블루 떴어요. 2년차인데 처음이라 몸이 그냥 알람 울리는 순간 얼어붙더라구요. 선생님들이 CPR 들어가고 저는 약 준비하는 역할이었는데 손이 떨려서 바이알 깨는 것도 두번이나 실패,,

대학병원 중환자실 6년 하다 번아웃 와서 로컬의원으로 옮겼습니다. 월급은 ICU 때 350쯔음 받다가 지금 230쯔음으로 확 줄어서 처음엔 통장 보고 좀 허탈했어요. 근데 강도 차이가 너무 커서, 지금은 저녁 6시면

정신과병동 4년 하다가 응급실로 옮긴지 1년 좀 넘었다. 급여는 세전 260에서 300초반으로 꽤 올랐는데 그만큼 몸은 매일 갈려나간다. 정신과는 신체적으로 안전한 편인데 감정소모랑 돌발행동 리스크가 컸던거고, 응급

응급실 2년차 기준으로 연봉 공개해봅니다. 세전 연봉은 대략 4천 초반대였고 여기에 야간수당, 위험수당 포함된 금액이에요. 오프는 많이 받는 달은 9개까지도 나오는데 보통 7개 정도이고 명절에 걸리면 특근수당이 따로