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따뜻한판다74 · 629eba · 21일 전
무급휴가랑 병가 처리 이거 잘못하면 월급이랑 퇴직금 다 깎여
병가를 무급으로 처리하면 그 달 월급 깎이고 평균임금도 낮아져서 퇴직금까지 영향받아. 근데 산재로 인정되는 부상이면 유급이고 평균임금 산정에서 제외됨. 바늘 찔림 사고나 환자 들다 허리 나간거 다 산재 신청 가능해. 무급으로 그냥 쉬지 말고 산재 되는지 먼저 확인해.
#병가
#산재
#무급휴가
#환자
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이 글쓴이와 1:1 대화
댓글 8
까
까칠한참새47
· e411d0 · 21일 전
니들 사고 진짜 산재 신청하세요. 나 바늘 찔리고 그냥 넘겼는데 후회
씩
씩씩한사자26
· a40b6f · 21일 전
산재 신청 절차 복잡하지 않아요?
대
대담한기린81
· 10d53f · 21일 전
생각보다 간단해요 병원 산업안전팀 통하면 됨
야
야무진비버52
· 5ad926 · 21일 전
허리 나가서 무급으로 쉬었는데 산재 되는거였구나 ㅠㅠ
성
성실한백조9
· 2d107c · 21일 전
병원이 산재 처리 꺼려해요. 병원 이미지 때문에. 근데 근로자 권리임
성
성실한부엉이19
· 084c53 · 20일 전
무급휴가 기간은 평균임금 산정 제외되니까 퇴직 직전엔 조심
까
까칠한치타86
· b651b9 · 20일 전
근골격계 질환도 산재 인정 사례 많아요. 간호사 직업병
다
다정한기린12
· c8680b · 20일 전
산재 신청은 근로복지공단에 직접도 가능해요. 병원 안 거쳐도 됨
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