중소병원은 상종처럼 시스템으로 굴러가는게 아니라 수간호사 재량이 커서 수쌤 성향이 병동분위기 전부를 결정한다. 좋은 수쌤이면 인력배치 오프 다 배려해주고 나쁜 수쌤이면 편애하고 스케줄로 갑질한다. 중소는 시스템보다 사람이라 수쌤 잘만나는게 로또. 중소 다니는 사람들 수쌤 복 어때?