#분위기

작은 병원이라 사람 좋을 줄 알았는데 오히려 텃세가 더 심함. 소수라 파벌이 딱 나뉘어서 신입은 어디 끼기도 애매. 사람 적으면 오히려 인간관계가 더 촘촘하고 피곤할 수 있다는 걸 배움. 규모랑 텃세는 별개라는 거.

직원이 적으니까 병원 재정 상태, 원장 성격, 동료들 사정까지 다 알게 됨. 좋게 보면 투명하고 나쁘게 보면 비밀이 없음. 누가 월급 얼마 받는지도 대충 앎. 큰 병원은 익명성이 있는데 여긴 다 오픈됨. 이런 투명함

처음엔 페이 짜서 후회했는데 태움이 없으니까 사람이 살아지더라. 프셉 쌤이 진짜 하나하나 챙겨주고, 실수해도 다시 알려주는 분위기. 대학병원 다니다 온 신규가 여기 천국이라고 울더라. 돈이 다가 아니라는 거 여기 와

소규모라 원장님이 진료 끝나면 직접 병원 정리도 하시고 쓰레기도 버리심. 처음엔 신기했는데 이런 원장 밑에선 직원도 열심히 하게 됨. 위에서 솔선수범하니까 아래도 따라감. 규모 작아도 리더가 좋으면 조직이 건강하다는

다들 큰 병원 큰 병원 하는데 작은 병원 3년 다녀보니 장점도 있음. 사람 적어서 다 알고 지내니 텃세가 덜하고, 원장이 직원 이름 다 알고 챙겨줌. 명절에 상품권도 주고 회식도 자주. 대신 배우는 스킬은 제한적이고

큰 병원에선 그냥 김간호사였는데 여긴 원장님이 내 이름 부르고 안부도 물음. 사람으로 대접받는 느낌. 별거 아닌 것 같아도 이름으로 불리는 게 은근 소속감을 줌. 톱니바퀴가 아니라 한 사람으로 존재하는 느낌. 소규모

종병에선 인계 때마다 손 떨리고 화장실에서 울었는데 요양 오니까 선배들이 다 순하다. 모르는 거 물어보면 짜증 없이 알려주고 실수해도 같이 해결하자고 함. 페이는 좀 줄었어도 이 분위기면 오래 다닐 수 있을 것 같다

규모가 작으니까 간호부장님이 실무를 같이 함. 대학병원에선 부장 얼굴도 못 봤는데 여긴 부장님이 드레싱도 같이 하고 IV도 잡아줌. 처음엔 부담스러웠는데 지금은 든든함. 위아래 벽이 없는 게 소규모 병원의 진짜 장점

연차 차이가 크지 않고 나이대도 비슷해서 동료들이 다 친구 같음. 힘든 일 있으면 같이 욕하고 좋은 일 있으면 같이 기뻐하고. 대학병원처럼 위계 빡센 게 아니라 진짜 편함. 소규모라 가능한 이런 끈끈함. 사람 때문에

부부가 운영하는 의원 갔다가 고생함. 원장 사모님이 데스크 관리하는데 잔소리가 어마어마. 부부싸움하면 그날 병원 분위기 최악. 직원은 눈치보느라 힘들고. 부부 운영 병원은 사적인 감정이 업무에 다 반영됨. 로컬 갈

신규 때 실수 연발이라 잘릴까 봐 조마조마했는데 우리 수쌤이 괜찮다고 다 그러면서 배우는 거라고 다독여주심. 바쁠 때 같이 라운딩도 돌아주시고. 이런 리더 밑에서 일하니까 힘들어도 버틸 만하다. 좋은 수쌤 만나는 것

우리 병원은 회식이 꽤 잦다. 듀티 때문에 다 모이기 힘든데도 어떻게든 날 잡아서. 처음엔 부담스러웠는데 같이 밥 먹고 얘기하다 보니 팀워크에 도움되긴 함. 물론 오프 날 회식은 좀 아쉽지만ㅋㅋ 분위기 좋은 병동은

신기하게 우리 병원은 사람이 안 나감. 다들 근속 10년 이상. 처음엔 이상하다 했는데 다녀보니 알겠음. 태움 없고, 칼퇴하고, 원장이 사람 존중함. 페이는 평범한데 이 조건이면 안 나가지. 낮은 이직률이 곧 좋은

어떤 교수님은 수술할때 클래식이나 잔잔한 음악 틀어놓는데 이게 은근 긴장을 풀어줘서 좋아. 롱케이스도 음악 있으면 덜 지루하고 방 분위기도 부드러워져. 물론 응급이나 예민한 순간엔 끄지만. 조용한 방보다 적당한 음악

전 병원 태움 때문에 도망치듯 나왔는데 이직한 데는 분위기가 완전 다름. 모르는 거 물어보면 짜증 안 내고 알려주고 인계도 차분하게 받아준다. 처음엔 이게 함정인가 의심했는데 두 달째 그냥 좋은 사람들인 거 인정.

진지하게 회식 잦고 강제인 병원이랑 회식 거의 없는 병원 삶의 질 다름. 전 병원은 나이트 끝나고도 회식 소집당해서 잠도 못 자고 끌려감. 지금은 회식 분기 한 번 점심회식이 끝. 페이 명세서엔 안 나오지만 강제 회

병원 세 군데 다녀보니 결국 수간호사 성격이 그 병동 삶의 질 90% 결정함. 페이 좋아도 수쌤이 태움 방관하고 편애하면 지옥. 페이 낮아도 수쌤이 공정하고 챙겨주면 다닐 만함. 근데 이건 입사 전엔 알 수가 없어서

지금 병원은 페이 짠데 사람들은 진짜 좋음. 옮기려는 데는 돈은 많이 주는데 분위기가 살벌하다더라. 돈 따라갈지 사람 따라 남을지 진심 고민이다.

수도권 200병상 중소 3년차. 페이는 솔직히 짜고 복지도 별로임. 근데 병동 사람들이 진짜 좋아서 태움 없고 다들 챙겨줘서 3년째 다니는 중. 페이 낮은데 왜 안 나가냐 하는데 사람 때문임. 돈으로 환산 안 되는