이직 네 번 하면서 생긴 기준임. 면접은 나도 병원을 보는 자리다. 면접장 가는 길에 병동 복도를 유심히 봐라. 지나가는 간호사들 표정이랑 걸음 속도가 그 병원 인력 상황이다. 다들 뛰어다니면 뭐다? 풀대기다. 질문 기회 주면 꼭 물어봐라. "이 자리 전임자는 왜 그만뒀나요?" 대답 얼버무리면 거른다. "평균 근속연수가 어떻게 되나요?"도 좋은 질문. 그리고 오프 규정이랑 나오데 강도는 계약 전에 확인. 입사하고 물어보면 늦는다.