#책임간호사

이제 병동에서 리더(책임간호사) 롤 시키는데 후배 관리에 병동 살림까지 챙기려니 부담이 크다. 차라리 내 환자만 보던 때가 편했어. 리더 하기 싫어서 이직까지 생각하는데 이거 도망인가. 리더 부담 극복한 사람 조언

8년차인데 수쌤이 책임간호사 해보라고 하는데, 관리 업무 늘고 후배들 챙겨야 하는 게 부담이다. 페이는 조금 오르는데 책임은 훨씬 커지고 결국 낀 세대라 위아래 다 치이는 자리 아닌가. 그냥 프리셉터만 하면서 편하게

책임간호사 되고 나니 아래 후배들이랑도 편하게 못 지내고 위에서는 압박만 오고. 중간에서 이러지도 저러지도 못하는 외로움이 커요. 후배들 힘든 것도 챙겨야 하고 위에 보고도 해야 하고. 관리자의 외로움 다들 겪으시나

위로 올라가서 차지-책임간호사 테크 탈지, 아니면 나가서 다른길 찾을지. 남자간호사 롤모델이 병동에 없어서 진로가 그림이 안그려짐. 선배 남간들 다 대학원가거나 심사 쪽 아니면 아예 업계 뜨더라. 병상 옆에서 늙어