#실수령

병동 3년차임. 이번달 나이트 6개 서고 연장 좀 붙어서 실수령 350 찍었다ㅋㅋ 근데 지난달은 나이트 4개라 310이었음. 매달 월급이 롤러코스터라 계획을 못 세우겠음. 친구들은 연봉으로 물어보는데 우리는 진짜

서울권 상종 3교대 신규 기준 세전 320~340, 실수령 275~290 정도야. 야간 많이 뛴 달은 실수령 300 넘기도 해. 근데 태움이랑 업무강도로 이 돈이 싼 편이라고 느낄때 많음. 상여 800% 있는 곳은

3교대 데이 위주면 야간수당이 적어서 실수령이 낮아. 야간전담은 밤만 뛰니까 야간수당이 매달 100만원 넘게 붙는 병원도 있어. 내 경우 3교대 실수령 270이었는데 야간전담 돌리니 340 됐어. 대신 몸은 갈려.

3년차 됐는데 나이트 5개 뛰고 실수령 340 찍힘. 근데 통장 스치듯 안녕... 카드값 세금 적금 빠지니까 또 텅장ㅋㅋㅋ 신규때는 300만 넘으면 부자되는줄 알았는데 웃기다 진짜. 야간수당으로 버티는 인생이 이게

1년차 남간이다. 오늘 첫 월급 들어와서 명세서 봤는데 세전이랑 세후 차이 보고 걍 웃음 나옴 ㅋㅋㅋ 나이트 두탕 뛰었는데 이게 맞나 싶다 그래도 나오데(나이트 오프 데이) 없이 굴러서 수당은 좀 붙었음 다들 1년

연봉 4천이면 12로 나눠서 세전 월 333. 여기서 4대보험이랑 세금 떼면 실수령 대략 285~295. 근데 이건 상여 어떻게 주느냐에 따라 달라. 상여 별도면 매달 실수령은 더 적고 연말에 몰아 받음. '연봉 4

다들 페이 궁금해하길래 푼다. 지방 500병상 종합병원 3년차 나이트 뛰면 실수령 285 정도 찍힌다. 야간수당이랑 오프 근무 붙어야 이 정도지 데이만 하면 240대야. 명절수당은 기본급 50%라 쥐꼬리고. 수도권

3교대에서 상근직(데이 온리)로 바꾸면 야간수당 이브닝수당 다 없어져서 실수령이 확 줄어. 나 3교대 285에서 상근 전환하니 235로 50 깎였어. 밤 안 하고 주5일 규칙적인 대신 그만큼 페이 포기하는거야. 애

세전은 뭔가 있어보이는데 각종 공제 다 떼고 나면 통장에 꽂히는 건 왜 이럴까ㅠㅠ 3교대 수당 붙는 달은 좀 낫고 오프 많은 달은 그냥 눈물임. 다들 연차 대비 실수령 어느정도임? 지방 종합병원 10년차인데 자꾸

연차 안 쓰고 돈으로 받을 때 하루치가 그냥 일당 아니야. 통상임금 기준 8시간이야. 통상시급 만2천원이면 연차 하루당 9만6천원. 남은 연차 10개면 96만원. 근데 병원들이 기본급 낮게 잡고 이것저것 수당으로 쪼

대충 실수령 기준으로 정리하면 빅5/상종 275~300, 국립대 260~280, 중소병원 250~270(상여 없음 감안), 요양병원 3교대 270~300 야간전담 320~350, 의원 240~280(복불복), 검진센

나이트 많이 뛴 달 명세서 뜨면 그게 유일한 낙 ㅋㅋㅋ 몸은 부서졌어도 숫자 보면 위로됨 근데 다음달 스케줄 보면 다시 현타. 무한반복

돈 모으려고 이번달 나이트 미친듯이 뛰었음 수당 붙어서 실수령은 확실히 늘었는데 대신 몸이 걸레짝됨 ㅋㅋㅋ 위장약 먹고 커피 들이붓고 겨우 버티는중 돈이랑 건강 둘다 못잡는 직업인가 싶다 그래도 통장 찍힌거 보면

이직 고민하면서 병원이랑 공공 실수령 직접 비교표 만들어봤어. 병동 3교대는 야간수당 특근 다 합치면 실수령 꽤 되는데 몸을 갈아넣는 값. 공공은 기본급 위주라 실수령은 적지만 칼퇴 주말 명절 다 챙김. 시급으로 환

다들 궁금해하는 보건소 페이 까봄. 나는 임기제 마급인데 세전 이것저것 다 합쳐도 병동 3교대할 때보다 적어. 야간수당 없고 명절수당 조금 나오는게 다야. 대신 6시 칼퇴에 주말 쉬고 몸이 안 갈려. 돈만 보면 병원

첫 월급날이라 설레는 마음으로 통장 봤는데 생각보다 적어서 잠깐 멍. 세금이랑 4대보험 떼고 나니 예상보다 훅 줄었다. 상근이라 나이트 수당도 없고. 그래도 몸은 안 힘드니까 이걸로 위안 삼는 중. 요양 상근 실수령

월급 300이면 국민연금 4.5%로 13만5천, 건강보험 3.545%로 10만6천, 장기요양 건보료의 12.95%로 1만3천, 고용보험 0.9%로 2만7천. 여기에 소득세랑 지방세까지 하면 실수령 265~270 정도

입사할 때 연봉 듣고 오 나 좀 버네? 했던 과거의 나 반성해라. 4대보험 떼고 세금 떼고 기숙사비 떼고 나면 뭐가 없음. 심지어 이번달은 나이트 적게 서서 더 처참함. 연봉으로 자랑하고 실수령으로 우는 직업 그것

두근두근하면서 통장 봤는데 세전이랑 차이 왜 이렇게 남 ㅋㅋㅋ 세금 4대보험 다 떼고 210 들어옴. 나이트 몇 개 했는데 야간수당 붙어서 그나마 이 정도인 듯. 근데 신규라 나이트 많이 못 서서... 올드쌤들은

궁금해하는 사람 많길래 그냥 깜. 지방 200병상 종합, 3교대 뛰고 세후 265정도 들어옴. 나이트 개수 따라 20만원씩 왔다갔다 함ㅋㅋ 서울 대학병원 친구는 같은 연차인데 320이래서 잠깐 현타왔는데 걔는 월세

궁금해하는 사람 많길래 대충 풂. 서울 상급종합 병동 3년차 기준 기본급은 진짜 짜다ㅋㅋ 근데 야간수당 나오데수당 이런 거 붙으면 그나마 지난달 나이트 8개 뛰어서 세후 380 언저리 찍음. 그 대신 몸은 갈려나감

빅5 3년차 병동 나이트 많이 뛰는 달 기준 실수령 380 정도다. 세보이지만 나이트 8개 오버타임 포함이라 몸 갈아넣은 값이다. 나이트 적은 달은 320대. 요양이나 의원 다니는 친구들이 부러워하는데 이건 시급으로

공공 가면 페이 적은 거 각오는 했는데 임기제나 계약직은 실수령 200 넘기기도 빡셀 때 있어. 특히 지방이나 소규모 기관은 더. 워라밸이랑 안정성으로 커버한다지만 생활비 빠듯한 건 현실이야. 공공 로망만 갖고 왔다

연봉 3600이면 실수령 대략 265, 4000이면 290 정도라 매달 25만원 차이야. 400 오른것 같아도 세금 4대보험 떼면 매달 체감은 25. 연봉 협상할때 이 세후 감각 알고 있어야 후려쳐졌을때 알아챔. 세

빅5 계열 병원에 있는데 상급종합 이름값이랑 연봉이 이유로 계속 버티고 있거든요. 근데 최근에 검진이나 의원 실수령액 계산해보니까 오버타임 기본으로 붙는 상급종합이랑 오버타임 없는 외래가 시급으로 치면 별 차이 안

식대 월 20만원까지 비과세라 이건 세금 안 뗌. 자가운전보조금 20만원, 연구보조비, 출산 6세 이하 자녀 보육수당 20만원도 비과세. 병원이 급여를 기본급으로만 주는것보다 비과세 항목으로 쪼개주면 세금 덜 내서

실수령 210 받는데 월세 50 나가고 학자금 갚고 하면 남는 게 별로 없음 ㅠㅠ 다들 얼마씩 모아? 100은 모아야 한다는데 나는 50도 빠듯한데 내가 헤픈 건가

실습만 하다가 진짜 내 통장에 월급 딱 꽂히니까 뭔가 뭉클 ㅋㅋㅋ 부모님 용돈 드리고 나니 얼마 안 남았지만 그래도 내가 번 돈이라는 게 신기함. 신규쌤들 다 힘내자

분명 나이트 열심히 뛰었는데 카드값이랑 이것저것 빠지니 남는 게 없어ㅠㅠ 스트레스 받으면 자꾸 지르게 됨. 오프날 배달에 택시에... 몸 힘드니까 편한 데 돈 쓰게 되더라 다들 이런 식으로 새는 돈 어떻게 관리함?

세전 연봉 4천이라 좋아했는데 명세서 보니 4대보험에 노조비에 상조회비에 온갖 거 떼가서 실수령 폭락. 병원마다 이 공제 항목이 달라서 세전 같아도 실수령 차이남. 특히 상조회비나 친목회비 강제로 떼는 데도 있음.

지방 중소도시 500병상 종합병원 병동 3년차입니다. 나이트 6~7개 서고 세후 315 정도 들어와요. 서울 친구들이랑 얘기하면 여기가 짠 건지 잘 모르겠어서요. 상여랑 명절수당 다 포함해서 이 정도면 지방치곤 괜찮

연휴에 근무 뛴 거 명절수당 붙어서 통장 살짝 두둑 ㅋㅋㅋ 남들 쉴 때 일한 값이지 가족들은 왜 명절에 일하냐 하는데 이게 다 수당때문... 이해 좀

월급에서 식대 주차비 유니폼비까지 다 공제. 실수령이 형편없음. 복지 좋다는 병원으로 옮기면 체감이 다를까 아니면 어디든 이렇게 뜯어가?

다들 쉬쉬하니까 익명으로 초봉 실수령이라도 모아봐요. 저는 지방 종합 400병상 신규 실수령 275입니다. 지역이랑 병원급, 나이트 개수 같이 적어주시면 서로 협상이나 이직할 때 참고될 것 같아요. 병원이 정보 못